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Agent d'intervention en milieu psychiatriqueShawinigan

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Informations de base

  • Catégorie : Assistance à la personne et métiers
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 6 juin 2024 au 13 juillet 2024

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel
  • Durée : Fins de semaines principalement
  • Rotation : Jour, Soir, Nuit
  • Heures par semaines : À déterminer
  • Salaire : Entre 22,36 $ et 25,00 $/heure.
  • Période salariale : Hebdomadaire

Mandat

Tu veux relever des défis ?

Tu es un étudiant à la recherche d’un emploi satisfaisant et d’une ambiance de travail stimulante? Tu veux accompagner des personnes en difficulté et vivant avec des problématiques ou des besoins particuliers?  Tu souhaites apporter un impact positif dans le quotidien des personnes et évoluer avec eux? Si pour toi, la relation d’aide dans un contexte sécuritaire fait du sens, dépose ta candidature!

En tant qu’agent(e) d’intervention en milieu psychiatrique, tu veilleras, entre autre, à :

  • Participer à l’atteinte d’objectifs d’amélioration des besoins physiques et psychologiques (du plan d’intervention) de l’usager par une présence dynamique sécurisante et respectueuse ;
  • Accompagner / assister / effectuer les soins de base dans le respect (rythme et capacités) en collaboration avec l’équipe en place ;
  • Organiser / collaborer / animer les activités à caractères sportives et culturelles (ex. : jeux de société, etc.) ;
  • Intervenir lorsque que la situation l’impose ou lorsque demandé, en appliquant les principes et techniques de la formation OMEGA (formation offerte par l’établissement) ;
  • Observer le comportement de l'usager et signaler ses observations à la poursuite de son traitement.

 Profil recherché:

La personne recherchée doit avoir de bonnes habilités de communication, du leadership et un bon jugement. Elle aime travailler en équipe, fait preuve d’ouverture d’esprit et doit avoir une facilité pour désamorcer les conflits. Elle se veut un observateur qui signale rapidement à l’équipe tout risque de dangerosité.  Elle doit être en mesure d’intervenir pour assurer sa sécurité et celle des autres usagers et intervenants du milieu. 

Les besoins sont présentement davantage de soir et de nuit.

Exigences

    As-tu les exigences requises ?

    • Diplôme d'études secondaires ou expérience pertinente;
    • Permis de conduire valide;
    • Disponibilité de jour, soir ou de nuit et principalement pour nos besoins de fins de semaine

    Les candidatures ayant les atouts suivants seront considérées prioritaires :

    • Formation en techniques policières, techniques de sécurité incendie, techniques de soins pré-hospitaliers d'urgence, techniques d'intervention ou formation similaire;
    • Permis d'agent de sécurité valide;
    • Cours de secourisme.

     

    Des avantages qui font la différence.

    Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.

    • Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;
    • De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;
    • Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;
    • 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
    • 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
    • Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
    • Des assurances collectives et un régime de retraite;
    • Un programme d’Aide aux employés (PAE);
    • Une certification « Entreprise en santé Élite »;
    • Accompagnement professionnel personnalisé.

    Accès à l'égalité à l'emploi

    Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

    Pourquoi travailler en Assistance à la personne et métiers chez nous ?

    • Plusieurs projets d'amélioration technologique en cours
    • ~ 500 embauches / année
    • Une présence dans toutes les installations
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