InhalothérapeuteShawinigan

Tu veux relever des défis ?

On te reconnait pour ton professionnalisme, tes compétences et ta capacité à travailler en collaboration avec les médecins et les autres professionnels de la santé? Tu démontres du respect, tu as de l’empathie à l’égard des usagers, de leurs proches et de tes collègues? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme inhalothérapeute!

Le CIUSSS MCQ est une équipe de plus de 20 000 êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens. Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population et veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions. Viens travailler avec une équipe dévouée, professionnelle, enthousiasme et avec un bel esprit d’équipe!

Chez nous, les inhalothérapeutes sont appelés à effectuer, entre autres, les tâches suivantes :

• Évaluer la condition cardiorespiratoire d'une personne symptomatique à des fins diagnostiques ou de suivi thérapeutique;
• Traiter des problèmes qui affectent le système cardiorespiratoire par les moyens spécifiques et appropriés en inhalothérapie;
• Contribuer à l’anesthésie dans les secteurs dédiés;
• Gérer efficacement et avec rapidité les priorités et les urgences qui se présentent à lui peu importe l’endroit où il est interpellé;
• Jouer un rôle de consultant, de clinicien, d’éducateur, de formateur et de personne ressource par ses connaissances et son expertise;
• Maintenir une pratique sécuritaire et optimale par la mise à jour et la transmission des connaissances.
  

Tu pourras évoluer dans les secteurs suivants :

• Bloc opératoire
• Maladie pulmonaire chronique
• Néonatalogie et pédiatrie
• Soins à domicile
• Soins intensifs
• Urgence
• Unité de soins

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.