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Technicien en hygiène du travailDrummondville

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Informations de base

  • Catégorie : Autres professions
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 13 octobre 2020 au 30 octobre 2020

Exigences

  • Diplômes et formations :

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel
  • Durée : Mandat spécial d’une durée de 6 mois (avec possibilité de permanence****) en santé au travail
  • Rotation : Jour
  • Heures par semaines : 35,00
  • Salaire : Entre 23,12 $ et 31,61 $/heure.
  • Période salariale : Horaire

Mandat

Le technicien en hygiène du travail identifie et évalue les contaminants selon les protocoles régionaux, pour la santé des travailleurs des différents établissements du territoire. Il participe également à l’élaboration des programmes de santé spécifiques aux établissements.

Il doit, entre autres :

  • Mettre au point les stratégies d’échantillonnage en collaboration avec l’hygiéniste du travail, c alibrer les différents appareils servant à l’échantillonnage, échantillonner les contaminants dans diverses entreprises sur le territoire et acheminer les échantillons à l’IRSST.
  • Effectuer les calculs des contaminants et rédiger les rapports d’hygiène selon l’harmonisation des pratiques.
  • Présenter aux représentants des travailleurs et de l’employeur, les programmes de santé spécifiques aux établissements et donner aux travailleurs des sessions d’information sur différents sujets, dont les effets sur la santé, quant aux différents contaminants retrouvés dans leur entreprise, en collaboration avec le personnel médical.
  • Participer à la réalisation de différents projets (PII, projets régionaux et locaux) et aux pistes de solutions en regard aux problématiques rencontrées dans les établissements.
  • Collaborer à la mise en place de réduction à la source des contaminants dans les entreprises.

Exigences

  • Diplôme d’études collégiales en assainissement, hygiène industrielle, hygiène du travail, sécurité industrielle ou une formation équivalente.
  • Connaître le Règlement et la Loi sur la santé et sécurité du travail.
  • Expérience d’un an en hygiène du travail – atout.
  • Connaissance des instruments de mesure des contaminants et capacité à les utiliser – atout.
  • Être habile à communiquer de façon orale et écrite, à travailler en équipe multidisciplinaire et à animer des groupes. 
  • Automobile requise

 

 

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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