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AudiologisteShawinigan

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Informations de base

  • Catégorie : Réadaptation physique
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 13 septembre 2019 au 19 novembre 2019

Exigences

  • Diplômes et formations : Universitaire 2e cycle ( Maîtrise )
  • Expérience : Aucune

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi : TPR - Temps partiel régulier
  • Durée : Service :Audiologie Lieu de travail : Hôpital du Centre-de-la-MauricieStatut : POSTE à temps partiel régulier 84 h / 4 semaines (# 107394)
  • Rotation : Jour
  • Heures par semaines : 21,00
  • Salaire : Salaire entre 25,25 $/h et 45,22 $/ h selon expérience.Avantages sociaux concurrentiels : régime de retraite avantageux, assurances collectives, quatre semaines de vacances annuelles après un an d’emploi, et bien plus encore!.
  • Période salariale : Horaire

Mandat

ENTRÉE EN FONCTION DÈS QUE POSSIBLE

 

Service :Audiologie Lieu de travail : Hôpital du Centre-de-la-MauricieStatut : POSTE à temps partiel régulier 84 h / 4 semaines (# 107394)

 

Personne qui évalue les fonctions de l’audition, détermine un plan de traitement et d’intervention et en assure la mise en œuvre dans le but d’améliorer ou de rétablir la communication; participe à l’enseignement clinique.

Exigences

Détenir un premier diplôme universitaire de deuxième cycle en audiologie.

Être membre en règle  de l’Ordre professionnel  des audiologistes du Québec.

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Pourquoi travailler en Réadaptation physique chez nous ?

  • ~ 500 embauches / année
  • Une présence dans toutes les installations
  • ~ 1 200 intervenants